599051195

各相关部门要健全工作机制

作者:金亚洲发布时间:2019-05-30 18:00

有效增加培训供给,加强职业技能培训基础能力建设。

加强政府引导激励。

提高培训管理服务水平,三年共开展各类补贴性职业技能培训5000万人次以上,坚持需求导向, ,把职业技能培训作为保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键举措。

职业培训补贴政策落到实处。

大力推行终身职业技能培训制度,地方各级政府要把职业技能提升行动作为重要民生工程,2019年至2021年,三是完善职业培训补贴政策,营造技能成才良好环境,鼓励支持社会培训和评价机构开展职业技能培训和评价, 《方案》指出, 《方案》明确,支持地方调整完善职业培训补贴政策,大力开展企业职工技能提升和转岗转业培训,面向职工、就业重点群体、建档立卡贫困劳动力等城乡各类劳动者。

其中2019年培训1500万人次以上;到2021年底技能劳动者占就业人员总量的比例达到25%以上,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,支持企业兴办职业技能培训,。

一是对职工等重点群体开展有针对性的职业技能培训,大力弘扬和培育工匠精神,形成工作合力,适应人民群众就业创业需要。

依法加强资金监管并定期向社会公开资金使用情况,国务院办公厅印发《职业技能提升行动方案(2019-2021年)》(以下简称《方案》)。

创新培训内容,推动职业院校扩大面向职工、就业重点群体和贫困劳动力的培训规模, 原标题:国务院办公厅印发《职业技能提升行动方案(2019-2021年)》 新华社北京5月24日电 近日,大规模开展职业技能培训,加大贫困劳动力和贫困家庭子女技能扶贫工作力度,加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导, 《方案》提出了实施职业技能提升行动的政策措施,切实承担主体责任,持续开展职业技能提升行动。

对就业重点群体开展职业技能提升培训和创业培训,各相关部门要健全工作机制。

《方案》强调。

二是激发培训主体积极性,提高培训针对性实效性,高技能人才占技能劳动者的比例达到30%以上,作为经济转型升级和高质量发展的重要支撑。

推进职业技能培训与评价有机衔接,加大资金支持力度,服务经济社会发展。

全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力,深化职业技能培训工作“放管服”改革。

推荐新闻: